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Trabajo ya estudia endurecer el registro horario

La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha convocado a la patronal y a los sindicatos para el próximo jueves 25, con el fin de empezar a negociar la reducción de la jornada laboral sin disminución salarial. Se trata de recortar, por ley, y para 2025, el tiempo de trabajo semanal desde las 40 a las 37, 5 horas. Muchas empresas, gracias a la negociación colectiva, ya tienen ese tipo de jornada.

De hecho, la jornada media entre los 18,5 millones de asalariados es de 36,9 horas semanales, según el último informe del Ministerio de Trabajo sobre el mercado laboral, del último trimestre de 2023. La jornada media de los autónomos, que mayoritariamente cuidan de su propio negocio, es de 44,4 horas a la semana. No obstante, el Ministerio quiere combatir las horas extraordinarias irregulares, que no se pagan a los trabajadores.

Según el Departamento, en España se hacen 7 millones de horas extraordinarias a la semana, y las empresas no abonan la inmensa mayoría de ellas. Díaz quiere la intervención de la administración en el registro horario que las empresas tienen obligación de tener desde que entró en vigor el 12 de mayo de 2019.

La vicepresidenta cree que, a pesar de las advertencias y de los avisos de la Inspección de Trabajo, muchas compañías no respetan el control de las horas y se propone endurecer el registro. Además, como en el salario mínimo interprofesional, Díaz ve el campo abierto para hacer sus propuestas, una vez que su gran rival en el Ejecutivo, Nadia Calviño, se ha convertido en la nueva presidenta del Banco Europeo de Inversiones.

En Trabajo consideran que Economía influyó mucho en una implantación pacata del registro horario. Y, ahora, Díaz quiere ajustar el control horario en las empresas, para reducir las horas extraordinarias irregulares. De hecho, la negociación con la patronal y los sindicatos sobre la disminución de jornada laboral sin recortar el salario tiene preferencia sobre la reforma del subsidio del desempleo.

(Expansión, 18-01-2024)

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Yolanda Díaz, ha convocado a la patronal y a los sindicatos con el fin de empezar a negociar la reducción de la jornada laboral sin disminución salarial.
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